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DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO:
Coordinar y consolidar la implementación y desarrollo de los proyectos en las operaciones Industriales, asegurando su cumplimiento en tiempo y costo, promoviendo la asignación de recursos apropiados a cada proyecto, además del involucramiento del equipo gerencial en la implementación y desarrollo. Administrar los recursos humanos, materiales y económicos asignados, buscando la máxima productividad y la mejor relación inversión-beneficios del proyecto que le permitan a mabe mantener su ventaja competitiva en los diversos mercados en los cuales participa.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:
• Sobre el programa de implementación. • Asignación y ejecución de los presupuestos de inversión y gastos pre-operativos. • Fijar y/o cambiar las prioridades de diseño, calidad, evaluación y manufactura. • Asignación de roles y responsabilidades del equipo.
PRINCIPALES ACTIVIDADES A DESEMPEÑAR:
• Determinar la viabilidad financiera y/o estratégica del proyecto. • Determinar las inversiones necesarias para el desarrollo e implementación del proyecto, así como los gastos pre-operativos (recursos humanos y materiales) para la ejecución del mismo. • Asegurar se desarrollen e implementen las mejores alternativas de diseño que garanticen: el mejor funcionamiento y seguridad del producto y se logre cumplimiento de las especificaciones el mejor costo del producto (materiales, fletes, maquilas, proveedores locales, inventarios, ratio), el menor número de partes en cada subsistema que facilite las operaciones de fabricación, y ensamble en las plantas. los mejores conceptos de manufactura realizables. • Asegurar la transición exitosa a planta, asegurar el cumplimento de todas las etapas necesarias para la implementación del proyecto de acuerdo al procedimiento de nuevos productos (npi). • Asegurar el cumplimiento de los objetivos de calidad comprometidos con el proyecto (% de scr, scrap, yelds, alfi, deméritos, valores de z, serviciabilidad del producto, etc.). determinar los presupuestos de inversión y gastos pre-operativos necesarios para el desarrollo e implementación del proyecto, y una vez autorizados controlar que se ejecuten máximo al 100%. • Asegurar se apliquen las siguientes herramientas en la toma de decisiones y durante el desarrollo del proyecto: dfss, dfr, tdd apoyado en pro-e. Asegurar el cumplimiento del programa del proyecto. • Administrar y gestionar el recurso financiero asignado a su área de acuerdo al presupuesto con el fin de asegurando un óptimo aprovechamiento.
EDUCACION Y CARRERA: Ingeniería Mecánica o afín
AREAS DE EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS:
Perfil requerido: Ing. Mecánico o afín Inglés avanzado Experiencia de 3-4 años Administración de proyectos Conocimiento en refrigeración Diseño de partes mecánicas Experiencia con proyectos NPI-SDR Tipo A Analítico Autodirigido Trabajo en equipo
TIEMPO DE EXPERIENCIA: 3 - 4 Años
IDIOMAS: Ingles avanzado
COMPETENCIAS REQUERIDAS:
REQUISITOS DESEABLES DEL PUESTO:
TIPOS DE POSTULACIÓN: Local / Regional
“En mabe creemos que la diversidad y la inclusión fomentan la innovación y el éxito. Ofrecemos igualdad de oportunidades de contratación, valorando las experiencias, antecedentes y las perspectivas únicas que aporta cada individuo. Nos comprometemos a asegurar una experiencia justa y accesible para todos. Invitamos a todos los candidatos que dejen saber al responsable de Atracción de Talento con quien inicien contacto si tienen alguna necesidad particular de adaptación al comienzo del proceso”.
